 Marta od ponad 10 lat jest związana z komunikacją i Społeczną Odpowiedzialnością Biznesu (CSR). Na co dzień pracuje w Capgemini. Absolwentka studiów "Społeczna Odpowiedzialność Biznesu" w Wyższa Szkoła Europejska. Doświadczenie zdobywała zarówno w agencjach Public Relations, trzecim sektorze, jak i korporacji. Obecnie zajmuje się globalną komunikacją wewnętrzną w Capgemini. Na poprzednim stanowisku, w Tesco Polska, była odpowiedzialna za projektowanie i wdrażanie strategii CSR, prowadzenie projektów z tego obszaru oraz ich kompleksową promocję. Prowadzone przez nią działania zdobyły wiele nagród (Dobroczyńca Roku, Złote Spinacze, Corporate Engagement Awards, Magellan Awards). Członek zarządu krakowskiego Stowarzyszeniawzmacniacz.org, w ramach którego zainicjowała w Krakowie spotkania CSR KRK (propagujące wiedzę o Społecznej Odpowiedzialności Biznesu w Krakowie), w których uczestniczyło kilkaset osób.
 Od początku kariery związana z branżą internetową oraz nowymi technologiami.
2005 - 2014 zatrudniona w Grupa Onet.pl SA na stanowisku HR Business Partner, gdzie uczestniczyła w projektowaniu oraz implementacji procesów, narzędzi oraz sposobów zarządzania kapitałem ludzkim. Ostatnie 4,5 roku jako Dyrektor HR w Brainly wraz z zespołem odpowiadała za definiowanie oraz wprowadzanie: kultury, wartości, stylu (marki) lidera, komunikacji wewn., oraz polityki HR a także za spójność w zakresie ww. kwestii w biurach w Krk i NY. Uczestniczka 2 edycji Leadership Academy for Poland 2017. Obecnie aktywnie zaangażowana w doradzanie młody przedsiębiorcom na rynku krakowski oraz warszawskim w zakresie kształtowania polityki HR, zarządzania ludźmi, tworzenia, strategii, wizji, misji firmy, kultury organizacyjnej, wzmacniania performancu i osiągania celów biznesowych.  Innovation & Leadership Expert - Freenovation / AGH. Opiekun merytoryczny i pomysłodawca studiów podyplomowych IT Business Management oraz Talent Management in Tech Companies na Akademii Górniczo-Hutniczej. Współzałożyciel i Partner Freenovation.org. Ekspert w zakresie budowania kultury innowacji, przywództwa, zarządzania zwinnego, talent development i doradztwa zawodowego. Zrealizowała projekty konsultingowe i wdrożeniowe dla firm o globalnym i lokalnym zasięgu, takich jak: Microsoft, Google, Motorola Solutions, ABB, Codewise, Thomson Reuters, EPAM Systems, UBS, Sher.ly. Prezes i współzałożyciel stowarzyszenia Talent Management in Tech. Propagatorka zwinnych metodyk zarządzania projektami, idei Management 3.0 oraz samo-zarządzalnych zespołów w ramach organizacji horyzontalnych.
|
Studia PodyplomoweTalent Management in Tech Companies AGH 
Kategorie
All
Archiwa
March 2023
|
RSS Feed
